近年来，黄埔区、广州开发区把实施“人才强区”战略摆在经济社会发展的重要位置，积极探索建立人才优先发展机制，形成尊重人才、爱护人才、服务人才的良好氛围。为解决人才的后顾之忧，让其安心创新创业，受区委区政府委托，区人才交流服务中心为区内高层次人才父母组织了健康体检活动。
体检活动分为四期，已于10月23号和24号开展了第一期和第二期体检，包括肝肾常规检查、彩超、肿瘤标志物筛查等八大类90个检查项目，在第三方体检中心“一站式”完成。为保证此次体检活动圆满安全，区人才交流服务中心带领人才管家团队制定了一系列体检服务方案，包含疫情防控应急预案、检前温馨提示、检中贴心陪同、检后持续健康管理等多项服务，为高层人才及其父母提供细致、周到、暖心的体检服务，得到了高度肯定。
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△人才管家协助人才父母进行体检登记
△人才父母正在进行体检
△人才管家与人才父母合影
进一步优化提升人才服务水平，解决区内高层次人才的急难愁盼，把“上管老”服务落到实处，是营造良好人才环境的一个缩影，大大增强了人才的幸福感、获得感和满意度，有效激发了广大人才投身经济发展、社会建设事业的积极性。
下一步，区人才交流服务中心与区人才教育工作集团将继续着力打造重才、引才、用才、爱才的政策和生活环境，深化“上管老”人才服务。由人才管家定期走访人才父母，与市场化专业养老机构合作，探索为人才父母推送“居家康养”服务，打造我区引才育才新高地。
